63歲的保潔員王女士在工作時間中回自己的住處上廁所，路上摔傷。

因當時是在工作時間，所以王女士起訴要求雇主物業(yè)公司承擔因為摔傷的各項損失共計14萬余元。

5月27日記者獲悉，通州法院審結此案，判決物業(yè)公司賠償王女士各項費用共計12萬元。

王女士是一名保潔員，受雇于某物業(yè)公司，從事該物業(yè)公司管理的某小區(qū)7號樓保潔工作，工作時間為上午7點到11點，下午1點到5點。

王女士稱事發(fā)當天早晨，與其他保潔一起清掃小區(qū)的積雪，清掃完畢后，王女士到其負責的7號樓打掃衛(wèi)生。

9時40分許，在回自己的住處（同小區(qū)的2號樓）上廁所的路上摔倒受傷，經鑒定構成十級傷殘，由于其摔倒處于工作時間，物業(yè)公司作為雇主應當承擔全部賠償責任。

物業(yè)公司認為，王女士在回住處時摔倒，當時并不是在從事雇傭活動，因此公司并不應當承擔賠償責任。

法院認為，事發(fā)時王女士受雇于物業(yè)公司從事物業(yè)保潔員工作，雙方存在雇傭關系。

此案的焦點問題王女士摔傷時是否在從事雇傭活動，王女士工作時間內，在其完成部分日常工作后，從7號樓向2號樓行走的過程中摔倒受傷。

其主張其到自己居住的2號樓上廁所，并未明顯超出合理范圍，其主張并無不妥。

可以認定王女士是在從事雇傭活動中受損害，物業(yè)公司應當承擔雇主責任。

最終，法院判決物業(yè)公司賠償王女士醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、傷殘賠償金、精神損害撫慰金等共計12萬元。